Obiettivo dell’incontro scongiurare il rischio esubero di 50 dipendenti temuto dall’azienda di Atessa.
“Il nostro obiettivo – hanno dichiarato Gianfranco Reale e Lamberto Vespasiano rispettivamente segretari generali di Filca-Cisl e Fillea-Cgil – di scongiurare i 50 licenziamenti è stato raggiunto. Il futuro dei lavoratori della Pail Serramenti ci sta molto a cuore, così come la prospettiva futura di quest’azienda. Ci rendiamo conto delle difficoltà economiche del momento e degli evidenti cali nel fatturato, tuttavia la soluzione non può e non deve mettere a repentaglio 50 famiglie. Per questo motivo, abbiamo proposto – proseguono Reale e Vespasiano – di trasformare questi licenziamenti in contratti di solidarietà. I salari temporaneamente più bassi potrebbero restituire una boccata d’ossigeno per l’azienda, ma allo stesso tempo rappresenterebbero una soluzione meno drammatica per i lavoratori e le famiglie. Solo in questo modo è possibile tenere accesa la speranza di riavviare l’attività aziendale conservando il reddito da parte dei lavoratori”.
Esempio tangibile per tutte le aziende della provincia che si trovano in difficoltà. Insieme si può.