Silvi. “Nel nostro programma di coalizione – ha detto il sindaco Andrea Scordella – abbiamo indicato come obiettivo la riorganizzazione e la distribuzione del personale, già in servizio nei diversi Uffici, che va adeguata alle esigenze operative e strategiche dell’Amministrazione comunale. Il Servizio Personale sta lavorando in questa operazione di riordino interno, per garantire all’organizzazione del personale dipendente le migliori condizioni per raggiungere gli obiettivi prefissati nel nostro programma politico”.
“In questa prospettiva – ha aggiunto il sindaco Scordella – si inquadrano le assunzioni a tempo indeterminato che da novembre e per i prossimi mesi faremo mediante concorsi pubblici, in vista della riorganizzazione dell’intero apparato burocratico che si renderà necessario sia per il pensionamento di alcuni dipendenti, sia per adeguarlo alle esigenze funzionali ai nuovi fabbisogni dell’ente e dei servizi ai cittadini”.
“Dopo l’assunzione di due esecutori tecnici – ha precisato l’assessore al Personale Fabrizio Valloscura – sarà la volta del concorso per l’assunzione di quattro istruttori amministrativi di categoria C, part time a tempo indeterminato, il cui bando, pubblicato nei giorni scorsi, prevede la presentazione delle domande di partecipazione entro il 25 novembre. Nei primi mesi del 2020 procederemo a bandire il concorso pubblico per istruttore direttivo di Vigilanza per la Polizia Municipale. In questa operazione di adeguamento alle nuove esigenze del Comune e del servizio ai cittadini – ha chiosato l’assessore Valloscura – procederemo all’riassegnazione del Personale nei vari Servizi organizzativi, nel rispetto dei contratti collettivi nazionali di lavoro di appartenenza”.
